有个休假的问题想要问一下。
刚刚和公司签了一份六个月的CDD合同。HR告诉我在工作的第一年里是没有假期的,根据她的说法,我在工作的第一年里只是为了下一年的工作积攒假期。
如果我在6个月合同之后继续签一份合同,那我之后可以享受这个假期,当然对于下一份合同的假期究竟有多少天也是疑问;
但如果在6个月之后没有继续签合同的话,那公司就会把我积攒的这些假期折合成现金支付给我。
这正常吗?
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有个休假的问题想要问一下。
刚刚和公司签了一份六个月的CDD合同。HR告诉我在工作的第一年里是没有假期的,根据她的说法,我在工作的第一年里只是为了下一年的工作积攒假期。
如果我在6个月合同之后继续签一份合同,那我之后可以享受这个假期,当然对于下一份合同的假期究竟有多少天也是疑问;
但如果在6个月之后没有继续签合同的话,那公司就会把我积攒的这些假期折合成现金支付给我。
这正常吗?